ISO 45001 - Η νέα πορεία προς τα συστήματα διαχείρισης της υγείας και της ασφάλειας στην εργασία

Η συγκεκριμένη υπηρεσία συνδέεται με τους στόχους της Βιώσιμης Ανάπτυξης του ΟΗΕ (SDGs).

Ποιος είναι ο σκοπός του ISO 45001;

Σύμφωνα με τη Διεθνή Οργάνωση Εργασίας (ILO), τα εργατικά ατυχήματα και οι επαγγελματικές ασθένειες παραμένουν σε ανησυχητικά υψηλά επίπεδα. Πέρα από τις σοβαρές επιπτώσεις στις οικογένειες των εργαζομένων, αυτά τα περιστατικά συνεπάγονται σημαντικό κόστος, τόσο για τις επιχειρήσεις, όσο και για την ευρύτερη οικονομία.

Το ISO 45001 αποτελεί το πρώτο παγκόσμιο διεθνές πρότυπο για συστήματα διαχείρισης της επαγγελματικής υγείας και ασφάλειας. Παρέχει ένα δομημένο πλαίσιο συμμόρφωσης που επιτρέπει σε κάθε οργανισμό - ανεξάρτητα από το μέγεθος ή τον κλάδο δραστηριότητάς του - να μειώνει ενεργά τους κινδύνους στον χώρο εργασίας, ενισχύοντας την υγεία, την ασφάλεια και την ευημερία των εργαζομένων.

Ποιο είναι το περιεχόμενο του ISO 45001;

Το πρότυπο ISO 45001 ακολουθεί τη Δομή Υψηλού Επιπέδου (HLS) διευκολύνοντας έτσι την ανάπτυξη ενός ολοκληρωμένου και αποτελεσματικού συστήματος διαχείρισης. Το νέο πρότυπο ευθυγραμμίζεται με το πρότυπο ISO 14001:2015, επιτρέποντας τη δημιουργία ισχυρών συνεργειών για ολοκληρωμένα συστήματα διαχείρισης. Αυτό σημαίνει ότι η επέκταση του συστήματος διαχείρισης Υγείας και Ασφάλειας στην Εργασία (OH&S) συμμορφώνεται ευκολότερα με άλλα πρότυπα, όπως τα ISO 9001, ISO 14001 ή ISO 39001, και γίνεται έτσι ιδιαίτερα επωφελής στις περισσότερες των περιπτώσεων.

Μια από τις βασικές νέες απαιτήσεις του ISO 45001 είναι η προσέγγιση βάσει κινδύνου, η οποία συνδυάζεται με τη διεργασιακή προσέγγιση για την ενίσχυση της πρόληψης και της αποτελεσματικής διαχείρισης κινδύνων. Επιπλέον, το πρότυπο απαιτεί τη συμμετοχή όλων των εργαζομένων, ανεξάρτητα από τη φύση της εργασίας τους – είτε πρόκειται για υπαλλήλους γραφείου, αυτοαπασχολούμενους, παρόχους υπηρεσιών, εργολάβους ή οποιονδήποτε εμπλέκεται στις δραστηριότητες του οργανισμού.

Ιδιαίτερη έμφαση δίνεται επίσης στην ενεργή ενσωμάτωση των εργαζομένων στο σύστημα διαχείρισης OH&S μέσω διαβούλευσης, στη διερεύνηση του οργανωτικού πλαισίου, στη μεγαλύτερη ευθύνη της ανώτατης διοίκησης, καθώς και στην αξιολόγηση ευκαιριών και στη συστηματική ανάλυση των βασικών αιτιών των ατυχημάτων, ενισχύοντας έτσι την πρόληψη και τη βελτίωση της ασφάλειας στον χώρο εργασίας.

Ποιο είναι το χρονικό πλαίσιο;

Το διεθνές πρότυπο ISO 45001:2018 δημοσιεύθηκε στις 12 Μαρτίου 2018. Καθορίστηκε τριετής μεταβατική περίοδος για τη μετάβαση της πιστοποίησης από το BS OHSAS 18001 στο ISO 45001, η οποία έληξε στις 11 Μαρτίου 2021.

Από την ημερομηνία αυτή, όλα τα πιστοποιητικά που εκδόθηκαν σύμφωνα με το BS OHSAS 18001 έχουν πλέον καταστεί άκυρα, καθότι ο χρόνος μετάβασης έχει πλέον παρέλθει.

Πλέον, η πιστοποίηση Συστημάτων Διαχείρισης Υγείας & Ασφάλειας στην Εργασία πραγματοποιείται αποκλειστικά σύμφωνα με το πρότυπο ISO 45001.

Ποια είναι τα επόμενα βήματα;

Για τους οργανισμούς που επιθυμούν να πιστοποιηθούν σύμφωνα με το ISO 45001:2018, προτείνουμε τη συμμετοχή των στελεχών τους στις ανοιχτές εκπαιδευτικές εκδηλώσεις που διοργανώνουμε σε τακτά διαστήματα, καθώς και στα εξειδικευμένα εκπαιδευτικά μας σεμινάρια.

Προσφέρουμε μια σειρά εκπαιδευτικών προγραμμάτων που καλύπτουν πλήρως τις απαιτήσεις του προτύπου:

ISO 45001:2018 FOUNDATION TRAINING COURSE
ISO 45001:2018 ΕΣΩΤΕΡΙΚΟΣ ΕΠΙΘΕΩΡΗΤΗΣ
ISO 45001:2018 ΕΠΙΘΕΩΡΗΤΗΣ/ΕΠΙΚΕΦΑΛΗΣ ΕΠΙΘΕΩΡΗΤΗΣ
ISO 45001:2018 AUDITOR TRANSITION COURSE

Περισσότερες πληροφορίες μπορείτε να βρείτε στη διεύθυνση www.tuv-nord.com/gr/el/ekpaideysi/imerologio-seminarion/

Για οποιαδήποτε ερώτηση, επικοινωνήστε μαζί μας:

Διεύθυνση Πιστοποίησης: κα Κωνσταντίνα Παντελιού , τηλ. 215 215 7462, e-mail:  kpanteliou@tuv-nord.com

Διεύθυνση Εκπαίδευσης: κος Μάνθος Ζαζάνης, τηλ. 215 215 7455, e-mail: mzazanis@tuv-nord.com